Веселая встреча детей на входе:)
Экскурсия по компании с интересным кратким рассказом о технологической цепочке предприятия, о принципах производства и т.д. (в зависимости от профиля компании).
Материал экскурсии готовится и адаптируется компанией – организатором праздника. В экскурсии обязательно принимают участие сотрудники и руководители компании.
Круглый стол или «совещание» с Генеральным директором, который превращается в развлекательно-познавательную игру, в центре которой руководитель компании.
Фото с Генеральным директором или фото в кресле Генерального директора.
Подписание веселых приказов (на фирменном бланке компании оформляется веселый детский приказ, который подписывает ребенок своей фамилией как Генеральный директор, на приказе ставится детская печать).
Проводится игровая программа с чаепитием. В программе активно задействуются как сами дети, так и их родители. Игры, конкурсы и творческие задания максимально «привязываются» к компании и ее деятельности.
Лотерея по пригласительным билетам.
Оформление выставки детских приказов (приказ + фото ребенка).
Проведение творческого конкурса «А у папы на работе…» «А у мамы на работе…» в разных возрастных категориях после праздника (рисунки, рассказы, стихи). Все работы выставляются под номерами в различных веселых номинациях. В течение 2 недель сотрудники компании голосуют за понравившиеся детские работы, выявляются победители, которые приглашаются в офис для вручения наград.
Получение обратной связи от сотрудников, чьи дети стали участниками праздника (составление анкеты обратной связи, проведение анкетирования, анализ результатов, выводы).
Создание видеоролика и обработка фотографий после праздника.
Спасибо за Ваше обращение в нашу компанию. Мы свяжемся с Вами в ближайшее время.